Dalton Tria Cusciano

Formação

• Pós-Doutorado - Periodo: 2020 a 2021 - Mediterranea International Center for Human Rights Research
• Doutorado - Periodo: 2016 a 2020 - Administração Pública e Governo
  Fundação Getulio Vargas - Matriz
• Mestrado - Periodo: 2010 a 2011 - Direito e Desenvolvimento
  Fundação Getulio Vargas - Matriz
• Graduação - Periodo: 2005 a 2009 - Direito
  Fundação Getulio Vargas - Matriz

Atuação Profissional

• Ambra College- / Periodo: 2020 a atual
• Ambra College- / Periodo: 2012 a 2012
• DESENVOLVIMENTO EM QUESTÃO- / Periodo: 2017 a atual
• Escola Nacional de Administração Pública- / Periodo: 2020 a atual
• Faculdades Integradas Campos Salles- / Periodo: 2015 a atual
• Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo- / Periodo: 2023 a atual
• Fundação Getúlio Vargas- / Periodo: 2018 a 2021
• Fundação Getulio Vargas - SP- / Periodo: 2010 a 2011
• Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança e Medicina do Trabalho- / Periodo: 2024 a atual
• Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança e Medicina do Trabalho- / Periodo: 2012 a atual
• Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança e Medicina do Trabalho- / Periodo: 2020 a 2024
• Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança e Medicina do Trabalho- / Periodo: 2016 a 2020
• Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança e Medicina do Trabalho- / Periodo: 2016 a 2016
• FUNENSEG- / Periodo: 2016 a 2022
• International Journal of Law in Changing World- / Periodo: 2021 a 2022
• Journal of Work-Applied Management- / Periodo: 2020 a atual
• Revista brasileira de estudos constitucionais- / Periodo: 2012 a 2014
• Revista Chilena de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social- / Periodo: 2023 a atual
• Revista da Faculdade de Direito (UFU)- / Periodo: 2016 a 2019
• REVISTA DA FACULDADE DE DIREITO (UFU)- / Periodo: 2016 a 2019
• Revista da Faculdade Mineira de Direito- / Periodo: 2023 a atual
• Tribunal de Justiça de São Paulo- / Periodo: 2012 a 2012
• Universidade Católica de Brasília-UCB / Periodo: 2024 a atual
• Universidade Federal de Rondônia- / Periodo: 2023 a atual
• Universidade Ibirapuera- / Periodo: 2012 a 2012
• Universidade Presbiteriana Mackenzie- / Periodo: 2020 a 2022
• XII ENCONTRO INTERNACIONAL DO CONPEDI BUENOS AIRES ? ARGENTINA:- / Periodo: 2023 a atual

Linha de Pesquisa

Projetos de Pesquisa

• ASSÉDIO MORAL EM ORGANIZAÇÃO PÚBLICA
  Este projeto de pesquisa tem como objetivo analisar o assédio moral em organizações públicas, destacando sua natureza, formas e impactos. O assédio moral é um comportamento abusivo e prolongado que causa danos psicológicos e emocionais aos trabalhadores, prejudicando sua saúde física e mental, bem como a produtividade e eficiência das organizações. Apesar de ser uma questão recorrente em vários países, incluindo o Brasil, há uma escassez de estudos específicos sobre o assédio moral em organizações públicas. Essa lacuna de conhecimento torna-se ainda mais relevante ao considerar as consequências desse problema para a qualidade dos serviços oferecidos à população pelas organizações públicas. Para isso, a pesquisa adotará uma abordagem qualitativa e quantitativa, com dados coletados por meio de entrevistas, documentos institucionais e aplicação de questionários tipo escala, a fim de compreender a natureza e as formas do assédio moral em organizações públicas. Também serão utilizadas técnicas de análise de dados qualitativos e quantitativos para identificar os impactos do assédio moral e suas consequências para os trabalhadores e para as organizações. Os resultados esperados contribuirão para ampliar o conhecimento sobre o assédio moral em organizações públicas, fornecendo subsídios para o desenvolvimento de políticas e práticas mais eficazes de prevenção e combate a esse problema. Além disso, espera-se que a pesquisa sensibilize gestores e trabalhadores sobre a importância de um ambiente de trabalho saudável e livre de assédio moral, visando garantir o bem-estar dos trabalhadores e a eficiência das organizações públicas. Como produtos esperados, serão elaborados relatórios de pesquisa, artigos científicos e um evento acadêmico para a apresentação dos resultados.
  Período: 2023 - atual / Situação: EM_ANDAMENTO / Natureza: PESQUISA
• ANÁLISE DAS PRÁTICAS DECOMPLIANCENA GESTÃO PÚBLICA DAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS FEDERAIS:Um Estudo sobre a Adoção e Implementação de Medidas de Conformidade Legal, Ética e Transparência.
  Este projeto de pesquisa tem como objetivo analisar as práticas decompliancena gestão pública das universidades públicas federais, com foco na adoção e implementação de medidas de conformidade legal, ética e transparência. Ocompliancerefere-se ao conjunto de práticas e procedimentos adotados pelas organizações para garantir a conformidade com leis, regulamentos, normas éticas e padrões internos. No contexto das universidades públicas federais, a aplicação de práticas decomplianceé essencial para promover a integridade e a confiança na administração pública, mas há desafios relacionados ao sistema de decisão colegiada, quando incorporados aos pseudos "feudos colegiados". O problema central desta pesquisa é verificar como as universidades públicas federais têm adotado e implementado práticas decomplianceem suas gestões, considerando os desafios e as oportunidades existentes nesse contexto. Além disso, busca-se compreender os impactos dessas práticas na conformidade legal, ética e transparência nas universidades. Para alcançar esse objetivo, a pesquisa adotará uma abordagem qualitativa e quantitativa, utilizando métodos como entrevistas, análise de documentos institucionais e aplicação de questionários tipo escala. Serão investigados os sistemas de controle interno utilizados pelas universidades públicas federais, bem como a percepção dos gestores, servidores públicos e sociedade sobre a importância e efetividade dessas práticas. Também serão avaliados os desafios enfrentados na implementação das práticas decompliancee analisado o impacto na conformidade legal, ética e transparência na gestão acadêmica e administrativa. Assim, os resultados esperados contribuirão para ampliar o conhecimento sobre as práticas de compliance nas universidades públicas federais, fornecendo subsídios para o aprimoramento das políticas, dos procedimentos e das práticas de conformidade ética e legal nessas instituições. Além disso, a pesquisa busca sensibilizar gestores e servidores sobre a importância de uma cultura de conformidade e transparência, visando fortalecer a integridade, a ética e a confiança nas universidades públicas federais. Por fim, como produtos esperados, serão elaborados relatórios de pesquisa, artigos científicos e a realização de um evento acadêmico para a apresentação dos resultados, a fim de disseminar o conhecimento gerado e promover o debate sobre a importância do compliance na gestão pública das universidades públicas federais.
  Período: 2023 - atual / Situação: EM_ANDAMENTO / Natureza: PESQUISA
• Strengtening the Career Counseling Services for Disadvantage Students:Employability and labour market
  O projeto de pesquisa visa a desenvolver um estudo comparativo entre Brasil e Turquia via Pamukkale University, sobre a empregabilidade de pessoas com deficiência e as formas de manutenção e aumento da presença desse grupo no mercado formal de trabalho.
  Período: 2023 - atual / Situação: EM_ANDAMENTO / Natureza: PESQUISA
• Relações de Trabalho no Futuro dos BRICS
  A pesquisa pretende estudar de modo comparado como os BRICS estão atualizando o arcabouço jurídico normativo vigente para adequar o direito vigente com as novas relações de trabalho decorrentes de profundas mudanças tecnológicas que impactam desde a forma de comunicação ao formato de compra e prestação de serviço.
  Período: 2019 - atual / Situação: EM_ANDAMENTO / Natureza: PESQUISA
• Conjuntura, Prospecção e Políticas em Segurança e Saúde do Trabalhador
  Contribuir com o aprimoramento das políticas, dos planos e dos programas governamentais relacionados com a segurança e a saúde do trabalhador no Brasil, por meio da produção e difusão de conhecimentos relativos à análise retrospectiva, conjuntural e prospectiva neste campo
  Período: 2015 - 2019 / Situação: CONCLUIDO / Natureza: PESQUISA
• Laboratório de Litigância Constiucional
  O Laboratório de Litigância Constitucional é um grupo de estudos e extensão dedicado ao estudo e a atividades de extensão universitária sobre matérias constitucionais. Seu principal objetivo é capacitar alunos de graduação da Direito GV para atuar como advogados em processos judiciais de interesse público perante o Supremo Tribunal Federal.
  Período: 2012 - 2012 / Situação: CONCLUIDO / Natureza: EXTENSAO

Áreas de Atuação

• Ciências Socias Aplicadas :: Administração :: Administração Pública ::
• Ciências Socias Aplicadas :: Direito :: Direito Privado :: Direito do Trabalho
• Ciências Socias Aplicadas :: Direito :: Direito Público ::
• Ciências Socias Aplicadas :: Direito :: Direito Público :: Direito Administrativo
• Ciências Socias Aplicadas :: Direito :: Seguridade Social ::
• Ciências Socias Aplicadas :: Economia :: Economia dos Recursos Humanos :: Mercado de Trabalho; Política do Governo

Idiomas

• Espanhol: Lê: BEM, Fala: POUCO, Escreve: POUCO, Compreende: BEM
• Inglês: Lê: BEM, Fala: BEM, Escreve: BEM, Compreende: BEM
• Italiano: Lê: RAZOAVELMENTE, Fala: POUCO, Escreve: POUCO, Compreende: RAZOAVELMENTE

Banca Julgadora

Eventos

Orientação

Prêmios

Produção Bibliográfica

Produção Técnica