This website uses cookies so that we can provide you with the best user experience possible. Cookie information is stored in your browser and performs functions such as recognising you when you return to our website and helping our team to understand which sections of the website you find most interesting and useful.
Detalhes da Produção
Tipo | Orientações Concluídas para Mestrado |
Grupo | Orientação |
Descrição | Valéria Simas Schultz. O direito à desconexão do trabalho: uma análise exploratória envolvendo a percepção dos bancários e de suas entidades representativas. 2021. Dissertação de mestrado (Mestrado em Mestrado em Gestão do Conhecimento e da TI) - Universidade Católica de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL. |
Autor | Rosalvo Ermes Streit |
Ano | 2021 |
Informações Complementares
Ano | 2021 |
Bolsa | NAO |
Código da Instituição | 554300000007 |
Código do Curso | 90000019 |
Descricão e Informacões Adicionais | Resumo: Os avanços tecnológicos e o uso das tecnologias têm transformado a sociedade e o mercado de trabalho. Os trabalhadores estão cada vez mais conectados aos sistemas e aos dispositivos que viabilizam trabalhar a qualquer hora e em qualquer lugar. Desta forma, a fronteira entre trabalho e vida privada está desaparecendo, o que vem comprometendo o necessário tempo para que o empregado repouse e se recupere do cansaço oriundo de sua atividade laboral. É nesse contexto, que se insere o direito à desconexão do trabalho, que tem por objetivo garantir ao trabalhador um tempo para não trabalhar de forma alguma e para não ser acionado, especialmente para se desconectar de sistemas e dispositivos eletrônicos, sem sofrer qualquer represália por não estar disponível 24 horas por dia, sete dias por semana. Esta pesquisa, depois verificar a situação do direito de desconexão do trabalho em diversos países (França, Itália, Alemanha, Espanha, Coreia do Sul e Chile), coletou, por meio de uma survey a percepção de 331 bancários e de duas entidades representativas sobre o direito de desconexão. Dentre os achados da pesquisa destaca-se que o uso das tecnologias para trabalho a distância é intenso, que os benefícios tendem a superar as consequências negativas e que a regulamentação legislativa do tema é a solução mais adequada e efetiva para garantir o direito à desconexão do trabalho, na percepção dos bancários e de suas Entidades Representativas. |
Idioma | Português |
Natureza | Dissertação de mestrado |
nome da instituicao | Universidade Católica de Brasília |
nome do curso | Mestrado em Gestão do Conhecimento e da TI |
nome do orientado | Valéria Simas Schultz |
País | Brasil |
Relevância | NAO |
Tipo | NAO_INFORMADO |
tipo de orientacao | ORIENTADOR_PRINCIPAL |
Título | O direito à desconexão do trabalho: uma análise exploratória envolvendo a percepção dos bancários e de suas entidades representativas |