Lista das Produções

Filtro: Orientações Concluídas para Mestrado anterior a 2016

Ano	Produção	Detalhes
2014	Thainá Tavares. Comportamento proativo no trabalho: relações com liderança e motivação. 2014. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia Social, do Trabalho e das Organizações (Psto)) - Universidade de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2013	Ana Márcia de Oliveira Fonseca. Um modelo multínivel para predizer atuação gerencial: o efeito de atitudes, valores e sexo. 2013. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia Social, do Trabalho e das Organizações (Psto)) - Universidade de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2013	Juliana Moraes de Sousa. Felicidade laboral e valores organizacionais: o efeito da compatibilidade indivíduo-organização. 2013. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia Social, do Trabalho e das Organizações (Psto)) - Universidade de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2010	Andréa Bezerra Chaves. Valores do trabalho em deficientes auditivos: Existe equivalência de estrutura da EVT-R?. 2010. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2010	Maria Lucia Felix. Valores Pessoais e Percepção de Valores Organizacionais: Influências na Adoção de Comportamentos de Saúde. 2010. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2009	Fábio Rocha Sobrinho. Bem-estar no Trabalho, Clima Social e Estratégias de Enfrentamento do Estresse. 2009. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2009	Rodrigo Rodrigues. Valores Organizacionais como antecedentes de bem-estar pessoal nas organizações. 2009. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2008	Karla Rejane Canova. Estresse ocupacional e os valores organizacionais: a percepção dos professores do ensino médio da rede pública de ensino do Distrito Federal. 2008. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2007	Leticia Seiscenti Silva. Valores organizacionais e pessoais como fatores de impacto no bem-estar ocupacional. 2007. Dissertação de mestrado (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade Presbiteriana Mackenzie. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2007	Meiry Kamia. Valores pessoais e comportamento pro-ativo. 2007. Dissertação de mestrado (Mestrado em Administração de Empresas) - Universidade Presbiteriana Mackenzie. ORIENTADOR_PRINCIPAL.
2007	Michelle Marise Cruz. Inovação de processo e valores organizacionais. 2007. Dissertação de mestrado (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica de Brasília. ORIENTADOR_PRINCIPAL.